安徽 北京 重庆 福建 广东 甘肃 广西 贵州 河南 河北 湖北 湖南 海南 黑龙江 江西 辽宁

江苏 吉林 宁夏 内蒙古 青海 山东 陕西 四川 山西 上海 深圳 浙江 天津 新疆 云南 西藏

2022三季度重庆石柱县事业单位考核紧缺高层次人才教师招聘5名公告

http://chongqing.hteacher.net 2022-09-30 17:04 重庆教师招聘 [您的教师考试网]

           

重庆石柱县教师招聘安排

报名时间:2022年10月8日至9日(上午9:00-12:00,下午14:30-17:00)

笔试时间:见公告

备考推荐:2022年教师招聘考试面授课程

为优化人才结构,加强事业单位人才队伍建设,根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)等规定,经市人力社保局备案(备案号:KHZP2022038SZ),现面向社会考核招聘事业单位工作人员。

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的标准,采取考核的方式进行。

二、招聘单位及人数

本次面向社会考核招聘工作人员39名,具体招聘单位及岗位详见《石柱县事业单位2022年第三季度考核招聘紧缺高层次人才岗位一览表》(以下简称《岗位一览表》,附件1)。

三、招聘范围和对象

(一)基本条件。

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.适应岗位要求的身体条件;

5.符合岗位所需的其他条件;

6.具备国家规定的该岗位所需的必要条件;

7.符合事业单位人事管理回避规定。

(二)以下人员不纳入本次招聘范围。

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员。

现役军人;在读的非应届高校毕业生;试用期内的机关事业单位人员(含新提拔领导干部的职务试用期);市内未满机关事业单位招录(聘)公告中或聘用合同中约定的最低服务期限的工作人员;参加我市机关事业单位招录(聘)已按程序完成考察的拟聘用人员;我市公费培养、定向到乡镇教育(医疗卫生)机构就业,未满服务期限或本公告发布之日前未按规定程序解除培养及就业协议的师范(医学)生。

法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

(三)工作经历。

本公告所要求的工作经历计算截止时间为2022年9月,按照“对年对月”计算。党政机关、企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历,大学生村官、“三支一扶”人员、西部志愿者和“特岗教师”等被招募到基层服务的经历,在军队团和相当于团以下单位工作的经历,退役士兵在军队服现役经历,离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历,可视为工作经历。高校毕业生在校期间的社会实践经历,不视为工作经历。具体认定可结合社保缴纳、劳动(聘用)合同、工作经历证明、银行卡工资流水等凭据。

(四)年龄计算。

本公告所要求的年龄计算截止时间为2022年9月30日,如“35周岁以下”,指未满36周岁,在1986年10月1日及以后出生,依次类推;符合条件的退役军人报考的,年龄放宽3周岁。

(五)毕业(学位)证书及专业。

报考人员凭已取得的学历(学位)证书报考。境内高校毕业的报考人员,须在现场资格审查时提交学历(学位)证书;境外高校毕业的报考人员,须在现场资格审查时出具教育部中国留学服务中心的学历(学位)认证。境内高校2023年应届毕业生暂未取得招聘条件要求的毕业(学位)证书的,可提供就业推荐表、成绩单及其他应聘佐证材料,并最迟于2023年7月31日之前取得相应的学历学位证明;境外高校2023年应届毕业生暂未取得招聘条件要求的毕业(学位)证书的,可提供入学证明、各学年成绩单及相应正规翻译资料等佐证材料,并最迟于2023年7月31日之前取得相应的学历学位证明。如未在规定时间内取得,取消聘用资格。报名人员毕业证书上载明的专业名称应符合本公告招聘岗位所要求的专业。专业资格审核时应对照国家教育行政部门颁布的普通高校最新专业目录、高等职业教育专业目录(附件3、4)以及《重庆市考试录用公务员专业参考目录(2015年下半年修订)》(附件2)。应聘人员报名时应诚信、准确、规范填报毕业证(不含辅修专业或辅修学位相关证书)上载明的专业;专业名称与上述目录中称谓相似但不完全一致的,经负责资格条件审查的单位依据其他佐证材料认定后,可视为符合专业要求。

专业资格审查以毕业证书(不含辅修专业或辅修学位相关证书,但包含第二学士学位证书)载明的专业名称为准。应聘人员报名时应诚信、准确、规范填报毕业专业。所学学科专业不在选定的参考目录中,但与岗位所要求的学科专业类同的应聘人员,可由负责资格审查的单位根据应聘人员所学课程与所要求的学科专业的相似情况等进行资格审查。《岗位一览表》中对“专业”有方向要求的,须由毕业院校依据所学学科出具相应证明。

(六)特别说明。

本公告所要求的条件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级(数),如35周岁以下,含35周岁;如专技12级以上,含专技12级,以此类推。

本公告所涉及的时间节点,除明确约定外,均以本公告发布之日起计算。

本公告要求各类职业(执业)资格条件,以证书原件或发证机关提供的考试合格证明材料为准,且须在资格审查时提供(岗位另有规定的从其要求)。教育类岗位,往届生须取得高中及对应学科教师资格证、语文教师岗位须取得二级甲等以上普通话等级证书、英语教师岗须取得英语专业四级及以上证书;2023年应届毕业生须在2023年7月31日前取得招聘岗位要求的相应层级及相应学科的教师资格证。县人民医院和县中医院的卫生类岗位,往届生须取得执业医师资格证和住院医师规范化培训合格证;2023年应届毕业生须在2023年12月30日前取得住院医师规范化培训合格证和执业医师资格证。如未在规定时间内取得,取消聘用资格。

本公告所指应届高校毕业生,指参加国家统一招生的普通高校2023年应届毕业生(须经省级招办批准录取,就读时将人事及学籍档案关系转移到就读高校)以及2022年8月1日至2023年7月31日取得境外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员。

根据疫情防控需要,本次考核招聘各环节时间、地点安排相应调整的,将通过重庆市石柱县人民政府网(http://www.cqszx.gov.cn/)“政务公开-事业单位公开招聘”栏及时公告,请报考人员关注,并自觉配合考务工作,执行疫情防控有关规定。

四、报名及资格审查

本次考核招聘采取现场报名方式进行,报考人员应仔细对照招聘岗位要求,诚信、准确填写报考信息。任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。

(一)报名时间:2022年10月8日至9日(上午9:00-12:00,下午14:30-17:00)

(二)报名地点:石柱县人力社保局七楼会议室(石柱县万安街道都督大道23号)。

(三)报考人员按要求填写《重庆市石柱县事业单位2022年第三季度考核招聘紧缺高层次人才报名表》(附件5),持《现场报名所需材料》(附件8)所列材料参加报名及资格审查。资格审查合格者,本人凭身份证于考试考核前一天下午14:30-18:00在原报名处现场领取《准考证》。按《准考证》上载明的时间、地点及其他要求,携带身份证和《准考证》参加考试考核。资格审查不合格的,向报考人员说明原因。委托他人报名的,需出示委托书、被委托人身份证、委托人身份证并交复印件。

(四)报考人员属我市内机关事业单位工作人员,须在现场报名时出具《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》(附件6);不能按期提供《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》或经核实处于最低服务期限的,取消进入后续环节及聘用资格。

(五)未达到开考比例情形的处理。考核招聘实际报名人数与拟招聘岗位人数比例须达到2:1。达不到开考比例的,相应递减招聘名额,招聘名额无法递减的,取消该招聘岗位;其中招聘岗位属急需紧缺岗位的,经用人单位同意,由县级事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案同意后,可作为紧缺岗位开考。

(六)报名情况公布。各岗位报名人数、是否进行笔试等情况将在报名结束后2个工作日内在重庆市石柱县人民政府网(http://www.cqszx.gov.cn/)“政务公开-事业单位公开招聘”栏及时公告。

五、考核

本次考核招聘时间暂定于2022年10月15日(星期六),主要采取面试方式进行。凡实际报名人数与招聘岗位数之比达到8:1的,将对此岗位报考人员进行笔试;未达到8:1的,直接进入面试。详细信息将通过重庆市石柱县人民政府网(http://www.cqszx.gov.cn/)“政务公开-事业单位公开招聘”栏公告,请报考人员及时关注。

(一)笔试。

1.公共科目笔试包含《职业能力倾向测验》(满分150分)和《综合应用能力》(满分150分)两科,采用闭卷笔答方式。笔试大纲参照《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2022年版)(附件9),各岗位笔试内容详见《岗位一览表》。

2.笔试具体时间及地点详见准考证,并通过重庆市石柱县人民政府网(http://www.cqszx.gov.cn/)“政务公开-事业单位公开招聘”栏公告。

3.对开展笔试的招聘岗位,笔试后进入面试环节规则:

(1)笔试任一科缺考的,不得进入面试环节。

(2)按照与招聘岗位名额5:1比例,根据笔试成绩从高到低依次确定进入面试环节人选。

(3)若最后一名进入面试环节人选成绩相同,则并列进入。若实际参加面试人选达不到预定比例的,根据具备资格人数逐一下调至2:1开展面试;竞争比例达不到2:1的,相应递减招聘名额,招聘名额无法递减的,取消该岗位招聘;其中,招聘岗位属急需紧缺岗位的,经用人单位同意,由县级事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案同意后,可进一步降低比例,最低可降低至1:1开考。

关注公众号

推荐阅读:

教师招聘报名入口

教师招聘准考证打印

教师招聘准考证打印时间

教师招聘准考证打印入口

责任编辑:云云

教师教育网 教育信息网 人事考试网 资料下载

>>更多重庆相关信息/资料查看

2024年重庆两江新区华师中旭学教师招聘20名公告2024年重庆市沙坪坝新丝路小学教师招聘公告2024年一季度重庆事业单位D类联考教师招聘4432024一季度重庆大足事业单位招聘75名公告2024一季度重庆大渡口事业单位招聘65名公告(教2024一季度重庆丰都县事业单位教师招聘42名公告

精彩推荐

换一换

有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

咨询

备考资料预约

  • 省份
  • 市区
  • 考试类型
  • 姓名
  • 手机号
  • 验证码

互动交流

  • 华图教师APP题库下载

  • 微信公众号:htjiaoshi

在线客服×