http://henan.hteacher.net 2019-07-26 09:28 河南教师招聘 [您的教师考试网]
考试
考试分笔试和面试,由2019年河南省滑县公开招聘农村小学教师工作领导小组办公室统一组织实施。笔试、面试成绩满分均为100分,成绩(含总成绩)计算按四舍五入的办法保留小数点后两位,及时在滑县人力资源和社会保障局网站公布。
1.笔试
笔试委托具有考试命题资格的专业考试机构统一命题,统一制卷,统一监考,统一阅卷。
(1)笔试内容。笔试以闭卷形式进行,主要内容为小学教师应知应会的基本专业技能、基本知识、基本理论等,共一张试卷。
本次招聘不指定考试复习资料,不举办也不委托任何单位和个人举办任何形式的培训班。
(2)笔试时间、地点及相关要求详见准考证。参加笔试时,应聘者需持本人有效身份证、准考证方可进入考场。
2.面试
面试试题及评委委托具有考试命题资格的专业考试机构承担。
(1)确定参加面试人员办法
对同一代码岗位,根据招聘计划,根据笔试成绩,从高分到低分的顺序按1:2比例确定进入面试人选,达不到1:2比例的,该代码岗位参加笔试人员全部进入面试。招聘计划比例内末位人员笔试成绩相同时,一并进入面试。笔试缺考、作弊或成绩为零分等情况的,不得进入面试。
(2)面试资格确认
面试前,对面试人选进行现场资格确认。进入面试人员名单及面试资格确认时间、地点在滑县人力资源和社会保障局网站公布。现场资格确认时应聘人员须提供以下材料:
①本人有效身份证;
②毕业证书;
留学回国人员报名时还须提供我国驻外使(领)馆教育文化处(组)出具的留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位认证书。
③教师资格证书;
④本人有效《居民户口簿》,夫妻一方为滑县户籍的,还须提供结婚证;
以上材料原件及A4纸复印件各一份。
⑤《2019年河南省滑县公开招聘农村小学教师报名登记表》。
⑥在职人员另须提供所在单位同意报考证明或辞职手续(同意报考证明需所在单位及主管部门主要负责人签字,并加盖单位公章);
应聘人员逾期未参加资格确认,在规定时间内未提交有关材料或提交的证明和证件材料不全、不真实或与报考岗位条件不相符的,取消其进入面试资格,出现的招聘岗位缺额,按同一代码岗位应聘人员笔试成绩从高分到低分依次等额递补,递补只进行一次。
(3)面试形式及要求
面试采取讲微型课的方式进行,由面试考官当场进行打分。
面试主要测试应试者的语言表达能力、新课程标准掌握情况及对教材的分析理解能力、教学设计及教学组织能力、新的教学方法运用及课堂应变能力、逻辑归纳思维能力和专业基本功等。
(4)参加面试时,需携带个人有效身份证、准考证和面试通知单。
(5)领取面试通知单后不按时参加面试者,视为自愿放弃资格。对面试时形不成有效竞争的同一代码岗位,应聘者的面试成绩低于同一场次、同一个面试考官组面试人员平均分的,不得进入体检。
(6)面试将全程录音录像,面试结束后,现场公布面试成绩。
3.总成绩
(1)计算方法
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%;
(2)排名
对同一代码岗位,根据总成绩从高分到低分进行排名,总成绩相同时,按笔试成绩由高分到低分进行排名,招聘计划内末位人员总成绩和笔试成绩均相同时,采取面试加试的方式确定排名。面试缺考、弃权、作弊的,不参加总成绩排名。
责任编辑:大白
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