2017年上半年江门市直事业单位职员及市直机关雇员公开招聘面试通知

http://guangdong.hteacher.net 2017-07-07 11:43 广东教师招聘 [您的教师考试网]

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各位考生：

2017年上半年江门市直事业单位职员及机关雇员公开招聘面试实行结构化面试或专业技能测试（以下简称“面试”）。有关事项通知如下：

一、面试对象

事业单位入围面试人数按《2017年江门市事业单位招聘人员岗位表》所列的“入围面试比例”计算，机关雇员入围面试人数按“1:3”比例计算，具体入围人员名单见附件1。

二、面试前资格审核

面试前，入围资格审核的考生须按照本次招聘公告的要求，到用人单位指定地点提交岗位所需的书面证明材料，进行资格审核。资格审核的时间和地点由用人单位通知。考生放弃面试资格的，须书面或手机短信申明放弃，用人单位可按职位笔试成绩合格线以上的排名依次递补人员。为提高资格审核效率，入围面试的考生可提前主动与招聘单位联系，各招聘单位咨询电话见附件2。

注：

1．报考职员和雇员定向招聘岗位的，考生应符合江人社发〔2011〕807号文规定的“服务期满不超过3年或服务期满继续聘用，且服务期考核合格的服务基层高校毕业生”这一基本资格条件。除了需要提交学历学位、个人身份证明等通用资格审核资料外（具体可咨询用人单位），还需提交组织部门颁发的服务基层项目相关证书。其中，续聘后仍然在职且尚无证书的，应由当地组织部开具同意报考证明，表明属于续聘且考核合格的事实。服务期未满仍然在职或截止报名时期满超过三年或考核不合格的考生，资格审核不通过。

2．如单位有需要，通过资格审核、具备参加面试资格的考生须签订《应聘承诺书》，作出不放弃面试、体检、考察和聘（雇）用资格的承诺，同时作出若被聘（雇）用，保证按时报到的承诺。违背承诺的将记录在案，2年内不得参加我市市直事业单位职员及机关雇员招聘考试。

三、面试时间、地点和携带证件